公司从人才选拔、任用、培养和发展等各关键环节打通员工职业发展全路径,同时设立技术与管理双通道,为人员提供广阔的发展空间,充分发挥员工自身优势与特长。
充分调动公司核心团队人员的积极性,公司建立了短、中、长期激励机制。通过调薪、年终奖金、优秀表彰、股权激励等多种渠道吸引和留住优秀人才。

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医学专员
主要工作内容(包含且不限于以下工作):
· 能够相对独立进行所负责方案和研究中心的临床监査工作。确保临床研究根据试验方案、标准操作规程(SOP)、药物临床试验质量管理规范(GCP)和适用的法律法规进行。
· 根据试验方案、合同规定的工作范围、SOP和GCP的要求进行研究中心筛选、启动、监查和关闭访视。
· 可同时负责多个方案、研究中心和治疗领域内的研究中心监査工作。
· 对所负责的研究中心进行方案和研究相关的培训,与研究中心进行定期沟通以管理项目进行中的要求和问题。
任职资格:
· 药学、医学相关专业背景;
· 了解药物临床试验工作流程,熟悉临床试验法规;
· 能熟练应用office等办公软件;
· 诚信敬业,学习能力强。
简历投递至邮箱: BD@clkc.cn(投递时注明“科创医药”)
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